Karriär
Vi letar alltid efter nya duktiga kollegor!
Brinner för affärs- och processutveckling och innovativa teknologier? Om ja, Cloudity är en rätt plats för dig!
Jobbet på Cloudity
På Cloudity har vi lyckats att skapa en fantastisk arbetsmiljö – öppen för internationella kontakter, fokuserad på innovation, tekniskt modig och präglad av en exceptionell atmosfär. Vi driver projekt inom Salesforce-teknologier – som anses vara de mest innovativa affärsteknologierna i världen.
Affärskonsult
Din roll kommer att gå ut på att förstå kundernas utmaningar och förväntningar och sedan översätta dem till specifika affärslösningar.
Utvecklare
Du kommer att utveckla lösningar för våra kunder inom Salesforce-teknologin och ge teknisk support i projekt vi driver.
Försäljning, marknadsföring och affärsutveckling
Skaffa nya kunder och stödja vårt företags marknadsföringsaktiviteter. Eller kanske låter jobbet inom försäljning som något för dig?
Frilansare
Är du en Salesforce-konsult specialiserad inom ett specifikt affärsområde? Har du redan jobbat med Salesforce-projekt eller har programmeringserfarenhet inom Apex?
Våra värderingar
Långsiktiga mål
Vi är inte intresserade av ”snabba vinster” eller andra ytliga resultat.
Vårt syfte är att leverera hållbara resultat och vinster till våra kunder.
Förtroende och transparens
Vi värderar tillit mer än kontroll. Ärlighet och öppenhet bygger det förtroende som krävs för att vi ska kunna utvecklas och slå in på nya banor.
Empati och förståelse
Vi lyssnar och vill bli lyssnade på – det är en grund av våra värderingar.
Vår roll är att hitta gemensamma nämnare mellan oss och våra kunder.
Ständig förändring
På Cloudity arbetar vi flexibelt och tar ett steg framåt i det okända – vi är vår egen förändringsmotor.
Ansvar
Vårt ansvar är att ta hand om varandra i en behaglig miljö och engagera oss i projekt som vi jobbar på med våra kunder.
Vi är också ansvariga för samhället vi skapar tillsammans och världen som omger oss.
Socialt ansvarstagande
Vi förstår vår roll som företag och det ansvaret som ligger på oss. Läs mer nedan.
Varför Cloudity?
På Cloudity tror vi att du tillför det största värdet om du gör det du gillar, det som gör dig lycklig och det du är bra på – alla dessa delar är lika viktiga.
Vi har skapat en professionell och utmanande men ändå trivsam miljö där vi stödjer varandra, utvecklar som personer och medarbetare och bygger innovativa system för våra kunder.
Du också kommer att älska Cloudity om du:
- tror på samarbete, inte maktkamper,
- gillar att jobba hårt och tycker om att förbättra dig själv och din omgivning,
- är målmotiverad,
- vill påverka riktningen för företagets utveckling,
- förväntar dig en tydlig karriärväg och flexibilitet för att anpassa den till dina förändrade behov,
- gillar människor och uppskattar möjligheterna att lära av dem,
- gillar att dela dina kunskaper och färdigheter med andra,
- har erfarenhet av att jobba med kunder och trivs i sådana sammanhang,
- är öppen för en internationell miljö och talar engelska eller andra europeiska språk,
- har egna intressen och gillar att ha kul.
Arbetsförmåner
Flexibla
arbetstimmar
Sjukvård
Intressanta projekt och
välkoordinerade team
Full support
från chefer
Friskvårdsbidrag
Salesforce
certifiering
Socialt Liv på Cloudity
Ta en titt på hur vi gör våra värderingar till verklighet!
#GoCloudity
Cloudity deltog i Company Run (Bieg Firmowy), som anordnas årligen av Fundacja Everest i Wrocław och Warszawa.
Vårt team brinner för välgörenhet – det var därför vi för ett tag sedan organiserade en insamling för ”Koty Spod Mostu” (Cats Under The Bridge). Gruppen verkar inom International Movement for Animals – VIVA Foundation.
Cloudity fick ett diplom för att ha stöttat kampanjen ”Kilometry Dobra” (Miles of Good) och bidragit till utvecklingen av filantropi i Polen.
Presenter är alltid väldigt roligt. Inte bara för människor som tar emot dem utan också för dem som förbereder dem. Clouditers har redan fått sina julklappar. Och det här är en bakom kulisserna bild på hur det såg ut för bara några dagar sedan:)
#julklappar
Följ oss
Våra kollegors berättelser
Våra team byggs av unika individer – våra kollegor. Du kan lära känna dem nu!
Finns det något du undrar över?
Kontakta vårt HR-Team direkt eller genom att fylla i formuläret.
Hej, det är jag!
Ange dina kontaktuppgifter så återkommer vi till dig inom en arbetsdag.
Vanliga frågor
Processen beror i stort sett på rollen du ansöker om, din situation och våra affärsbehov. Vårt mål är att vara säkra på att båda sidor ska vara nöjda med det slutliga beslutet och att vi kan samarbeta under längre tid. Vår standardprocess tar dock ungefär två veckor från vårt första telefonsamtal – steg nummer 1. Det andra steget är ett möte med din framtida chef eller/och din framtida kollega. Målet är att ni lär känna varandra, att vi kan förstå dina motivationer och för att du ska berätta mer om dina erfarenheter. I sista steget brukar vi ge dig en rekryteringsuppgift så att du kan få en uppfattning om vad du kommer att göra på ditt jobb när du joinar Cloudity.
Om vi bestämmer oss för att bjuda in dig till det första mötet kan du vara säker på att du får feedback ifall processen slutar där. Vi uppskattar din tid och vill verkligen att du hittar den bästa platsen för att utvecklas så vi delar alla detaljer med dig.
Oroa dig inte, det är din vilja att lära och ett öppet sinne som är mer än tillräckligt för oss. Alla nya medarbetare går igenom onboardingprocess samtidigt som de lär dig mer om Salesforce, projektledning och hur det är att arbeta med kunder. Du ska även ha din egen buddy som kommer att stödja dig under hela din anställning på Cloudity.
Om du gillar utmaningar, talar flytande engelska eller andra europeiska språk på professionell nivå, och kanske viktigast av allt, känner att dina värderingar liknar våra, tveka inte att ansöka (för att läsa mer om våra värderingar och lediga tjänster klicka här).
Vi växer hela tiden. Vi började 2014 med några få personer, och för närvarande är vi drygt 160 personer på tre kontor i Europa: Warszawa, Stockholm och Berlin.
Vi erbjuder ett gäng standardförmåner som friskvårdsbidrag, teamintegrationsbudget, integrationsfester, en ledig födelsedag, och sist men inte minst – en hel 3-månaders onboardingprocess med din nya buddy.
